[报名中] 国家人力资源和社会保障部职业资格认证培训招生简章
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“人力资源管理”目前已成为职场上最热门的职业之一。自从2003年国家推出“人力资源职业资格认证”项目以来,已成为报考人数最多的职业资格认证项目。2003年全国报考人数60000多人,2004年仅上半年报考人数已突破这一数字。“人力资源职业资格证书”已受到业内人士的大力认可,被誉为“含金量高、发展势头最好的证书之一”。一些大型企业集团已明确提出其人力资源管理人员必须持证上岗。
杰士国际职业培训学校2003年在济南率先举办人力资源职业资格认证培训,截至目前已成功开展了19期培训,已有9800名学员通过考试获得证书,部分学员已成为企业中坚力量!在全省职业资格认证培训工作会议上,杰士连续囊括“三个第一”:教学质量评估第一!通过率百分比第一!业务规模全省第一!2010年底,获得“诚信办学单位”殊荣!
曾服务单位:山东鲁能物资集团、青岛交运、济南交运、胜利油田、齐鲁石化、山东交通厅、长途汽车站、旺旺集团、莱钢、济钢、力诺集团、将军集团、聊城汽运、国美、华联等30多家大型企事业单位。
认证类别 |
国家职业资格等级 |
报名条件(满足如下条件之一即可) |
课时 |
课程 |
助理人力资源管理师 |
三级 |
(1)连续从事相关工作满6年。 (2)专科学历,从事相关工作满3年。 (3)本科学历,经助理人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)取得人力资源管理员资格证书后,连续从事本职业工作3年以上。 (5)具有硕士研究生及以上学历证书。 |
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按照《国家职业资格培训教程》的内容,结合现代人力资源管理最新理念及管理技术,从工作分析、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动关系管理及组织文化、组织变革与发展等方面,学习系统理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习 |
人力资源 |
二级 |
(1)连续从事相关工作满13年。 (2)取得助理人力资源管理师资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)本科学历,从事相关工作满5年。 (4)本科学历,取得助理人力资源管理师资格证书后,连续从事工作3年以上。 (5)取得硕士研究生及以上学历,连续从事本职业工作2年以上。 |
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人力资源 |
一级 |
(1)连续从事本职业工作19年以上 (2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者 |
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(备注:详细课程及相关内容请进入课程体系(国)人力资源管理师内查询)
报名资料:身份证、学历证书复印件各1份、人力资源从业单位证明原件1份,一寸、两寸照片各3张。
报名时间:随时